| Меню сайта |
|
 |
| Категории раздела |
|
|
|
 | |  |
|
Менеджер по продажам и источники информации
Менеджер по продажам и источники информацииТак уж повелось в нашем обществе - чуть ли не самой необходимой профессией становится менеджер по продажам. Кроме того, весьма высокооплачиваемой. Стоит отметить, что зар.плата менеджера прямо пропорциональна его способности продавать. Чему надо учиться. У профессоров этого самого умения продавать.
Конечно, самым эффективным методом просвещения станет участие во всяческих семинарах, которых сейчас полно на каждом шагу. Но, во-первых, это требует отдельно выделяемого времени, а во-вторых, стоит достаточно дорого..
И для тех, кому вышеназванные причины важны, остается только самообразование - благо с приходом глобальной сети это стало доступно любому.
Правда, здесь возникает другая проблема: часто информацию приходится буквально выискивать на форумах и блогах. А ведь хочется так, чтобы всё, что было полезно в работе - лежало в одном месте, уже кем-то тщательно собранное и отсортированное. И в таких случаях спасут те сайты, которые пишутся менеджерами, реально работающими в сфере продаж - готовые поделиться собственным знаниями, дать совет, привести пример из реальной жизни.
При этом еще неплохо было бы, если излагаться это будет обыденным, без зубодробительных терминов из экономики и психологии отношений. Такие совети читаются легко, словно художественная литература, вместе с тем оставляя в мозгу ясные следы, благодаря своей ясности легко применимые на практике менеджера по продажем.
А ведь такие, практические знания, могут быть гораздо необходимее теоретических! Ведь у каждого менеджера по продажам есть ни один секрет , не упомянутых ни в одной книге, ни в одном традиционном учебнике, и, тем не менее, дающий великолепные результаты в обычной жизни.
Кроме того, порой сейчас люди обращают внимание на статьи западных авторов, забывая, что у нас, в странах СНГ - собственный рынок, собственная экономика, и, самое главное, собственный менталитет, не позволяющий применять западные модели для нашей работы. И использование, да еще и навязывание таких источников - есть большая ошибка, не допустимая в работе талантливому руководителю. Хотя, несомненно, какой-то опыт мы можем перенять и у них. Но, соответствующим образом переварив и переработав.
Источник: http://ucoz |
| Категория: Разные статьи | Добавил: nafanail (10.04.2010)
| Автор: ucoz E
|
| Просмотров: 671 | Комментарии: 1
| Рейтинг: 0.0/0 |
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ] | |
 | |  |
|
| Форма входа |
|
|
| Поиск |
|
|
| Статистика |
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0 |
|
| Друзья сайта |
|
|
|
|
